Госдума на пленарном заседании приняла в третьем, окончательном чтении законопроект, которым предлагается защитить работников, вернувшихся со службы по мобилизации или из добровольческих формирований, от увольнения в случае болезни после окончания военной службы.
В настоящее время трудовой договор приостанавливается на время службы, а после ее завершения работник обязан выйти на работу в течение трёх месяцев. Если этого не происходит, работодатель может расторгнуть договор.
Законом продлевается этот срок на период временной нетрудоспособности, чтобы исключить случаи увольнения сотрудников, которые не смогли выйти на работу по болезни.
Закон является «спутником» к другой инициативе, которая вносит изменения в законы об обязательном социальном страховании, системе госслужбы и госгражданской службе. Ею предусматривается назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности в период приостановки трудового договора.
Таким образом, работники получат право не только на сохранение рабочего места, но и на пособие в случае болезни после службы.
Реализация закона позволит обеспечить дополнительные гарантии для вернувшихся с военной службы россиян, не снижая при этом эффективность действующих государственных программ.
МОО «Союз ветеранов спецназа ГРУ» им. Героя РФ Шектаева Д. А. и РО ДОСААФ России Свердловской области объявляют набор!
✅ Заключите контракт на военную службу в одну из сильнейших армий мира — Армию России!
✅ Получайте одну из самых высоких выплат от 2 900 000 рублей, это значительно больше по сравнению с другими регионами.
✅ Ежемесячные выплаты от 210 000 рублей.
✅ Предоставляем полный спектр услуг: трансфер, жильё, медосмотр в пункте отбора (военкомате)
Узнать подробности и подать заявку можно здесь:
Оставить заявку
Присоединяйся к нашей команде профессионалов и защищай страну вместе с нами!
